生病请假，微信通知领导按旷工怎么办？

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有休息休假的权利，这包括因病需要休息的权利。当劳动者患病或者非因工负伤时，有权根据病情请病假，这是劳动者的合法权益。因此，你因生病而请假是行使自己的合法权益。